"الزامي‌بودن " شركت در آزمون استخدامي براي آموزشياران داراي سابقه "غيرمستمر "
رئيس سازمان نهضت سوادآموزي گفت: آموزشياراني كه از سال 79 به بعد به صورت «غيرمستمر و متناوب» با آموزش و پرورش يا نهضت سوادآموزي همكاري كرده‌اند، «الزاماً» بايد در آزمون استخدامي سوم تيرماه شركت كنند تا تعيين تكليف شوند.
علي باقرزاده در گفت‌وگو با فارس با اشاره به برگزاري آزمون استخدامي آموزشياران نهضت سوادآموزي در سوم تيرماه سال جاري اظهار داشت: در قانون مصوب 15 مهر 88 مجلس شوراي اسلامي مقرر شده بود كه 7 هزار نفر از آموزشياراني كه داراي 60 ماه سابقه «مستمر» بوده و مدرك دانشگاهي نيز دارند، طي پنج سال استخدام شوند كه بر اين اساس، در سال گذشته 3 هزار و 200 نفر استخدام شدند و 3 هزار و 800 نفر ديگر نيز طي مدت باقي‌مانده استخدام خواهند شد.
وي افزود: در زمان تصويب اين قانون در مجلس، حدود 14 هزار و 200 نفر از آموزشياران نهضت سوادآموزي شرايط مدنظر قانونگذار را داشتند اما تنها در رابطه با استخدام 7 هزار نفر از آنان در قانون تصميم‌گيري شد و قانون در رابطه با 7 هزار و 200 نفر باقي‌مانده صراحت چنداني براي استخدام ندارد.
باقرزاده با بيان اينكه در حال حاضر و در مجموع براي تعيين تكليف حدود 27 هزار نفر از آموزشياران نهضت سوادآموزي صراحت قانوني وجود ندارد، گفت: با توجه به اين مسئله، يكي از فرصت‌هايي كه براي تعيين تكليف اين افراد فراهم شده است، رقابت در آزمون استخدامي است.
* شركت در آزمون استخدامي، براي آموزشياران "مستمر " «اختياري» و براي آموزشياران "غيرمستمر " «الزامي» است
رئيس سازمان نهضت سوادآموزي با بيان اينكه دوگروه از آموزشياران مخاطب آزمون استخدامي سوم تيرماه هستند، خاطرنشان كرد: آموزشياراني كه از سال 79 به بعد به صورت «غيرمستمر و متناوب» با آموزش و پرورش يا نهضت سوادآموزي همكاري كرده‌اند، «الزاماً» بايد در اين آزمون شركت كنند تا تعيين تكليف شوند و اگر شركت نكنند، هيچ حقي براي ادامه ارتباط با نهضت نخواهند داشت.
باقرزاده افزود: همچنين آموزشياراني كه از سال 80 به بعد با آموزش و پرورش يا نهضت سوادآموزي به طور «مستمر» همكاري داشته و در حال حاضر نيز در نهضت شاغل‌اند، «اختيار» دارند تا در آزمون استخدامي سوم تيرماه شركت كنند.
وي عنوان كرد: اين افراد با شركت در آزمون و در صورت كسب حداقل 60 درصد نمره آزمون كتبي پذيرفته مي‌شوند و از آموزشياري به «معلم حق‌التدريس» تبديل وضعيت مي‌يابند و در اولويت استخدام نيز قرار مي‌گيرند تا در صورت امكان در سقف سهميه 7 هزار نفري سابق يا بر اساس مجوزهاي استخدامي بعدي كه احتمالاً اخذ خواهد شد، استخدام شوند.
رئيس سازمان نهضت سوادآموزي خاطرنشان كرد: در صورتي كه اين افراد در آزمون نمره لازم را نيز به دست نياورند، همچنان به صورت «آموزشيار نهضت سوادآموزي» به كار خود ادامه خواهند داد.
* اعلام اسامي 3 هزار و 800 آموزشيار استخدام شده تا پايان ارديبهشت‌ماه
باقرزاده در رابطه با زمان اعلام اسامي 3 هزار و 800 نفر از آموزشياراني كه بر اساس قانون مصوب 15مهر 88 مجلس بايد استخدام شوند، اظهار داشت: در حال كنترل نهايي اسامي و بررسي پرونده‌ها هستيم و تا پيش از برگزاري آزمون اسامي را منتشر مي‌كنيم تا افرادي كه اسامي آنها در اين فهرست قرار دارد، در آزمون شركت نكنند.
وي تصريح كرد: تلاش مي‌كنيم كه تا آخر ارديبهشت ماه اسامي اين افراد را از طريق پايگاه اطلاع‌رساني سازمان نهضت سوادآموزي اعلام كنيم.
